Das bietet unser Kunde: Attraktives Jahresgehalt von ca. 65.000 - 78.000 € brutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Verantwortungsvolle Position mit eigenständigem Aufgabenbereich Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung Homeoffice an zwei Tagen pro Woche nach Absprache 30 Tage Urlaub Deine Aufgaben bei unserem Kunden: Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und zusammenfassenden Meldungen sowie Weiterentwicklung digitaler Rechnungswesenprozesse Eigenverantwortliche und vollständige Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Verbuchung aller laufenden Geschäftsvorfälle (Bank, Anlagevermögen, Kreditoren und Debitoren) Verantwortung für das Mahnwesen und aktives Forderungsmanagement Selbstständige Abstimmung und Überwachung sämtlicher Sachkonten Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Studium mit Schwerpunkt Finance/ Accounting Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung mit nachweislich eigenständiger Abschlusserstellung Sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie idealerweise im Handels- und Steuerrecht Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systeme Das Gesamtpaket überzeugt dich?
Das bietet unser Kunde: Attraktives Jahresgehalt von ca. 65.000 - 75.000 € brutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Gestaltungsspielraum in einer komplexen Netzwerk- und Security-Umgebung Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung Homeoffice an zwei Tagen pro Woche nach Absprache Modernes IT-Umfeld mit konzernweiter Infrastruktur 30 Tage Urlaub Deine Aufgaben als Netzwerkadministrator in Heidelberg: Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Steuerung externer IT-Dienstleister und Dokumentation der Netzwerkstrukturen Betreuung und Weiterentwicklung der Firewall- und Security-Architektur (z.
Diese Benefits erwarten Sie als Fachkraft für Lagerlogistik in Berlin: Übertarifliche Vergütung von 19,50€ bis 20,00€ pro Stunde inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Urlaubsstaffelung pro Beschäftigungsjahr von bis zu 30 Tagen Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen Übernahmeoption bei unseren namhaften Kunden Bei Bedarf die Übernahme von Fahrtkosten Persönliche und individuelle Betreuung und eine gute Einarbeitung vor Ort Ihre Aufgaben als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) in Berlin: Ein- und Ausladen von Waren und Gütern Interner Transport mit Flurförderzeugen Entpacken von Triebwerksmodulen und Aufsetzen auf Transportgestelle Erstellen von Lieferpapieren Bearbeiten von Störungen und Beanstandungen Durchführung von Inventuren Reinhaltung der Arbeitsbereiche Arbeiten unter Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften Ihr Profil als Fachkraft für Lagerlogistik in (m/w/d) Berlin: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik wünschenswert Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Lagerlogistik Besitz eines gültigen deutschen Staplerscheins sowie Führerschein Klasse B + PKW von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und fundierte Kenntnisse in MS-Office sowie SAP Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Das erwartet dich bei uns Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und übertarifliche Bezahlung bis 4100€30 Tage Urlaub, Urlaubs- und WeihnachtsgeldJobticket oder FahrtkostenerstattungOder die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens mit TankkarteKostenfreie WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Herstellern Das bringst du mit: Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d) Du unterstützt Kinder und Jugendliche bei der Strukturierung ihres AlltagDu erarbeitest verschiedene Lern- und ErziehungsansätzeDu bietest Projekte und Aktivitäten während der Betreuungszeit anDu begleitest Heranwachsende bei individuellen LernprozessenDu tauschst sich regelmäßig mit Teamkollegen und Erziehungsberechtigten aus Das sind deine Vorteile bei uns: Einsätze in Wohnortnähe, die auch mit dem ÖPNV gut erreichbar sindFlexible ArbeitszeitmodelleUns ist wichtig: Frei bleibt Frei!
Diese Benefits erwarten Sie als CNC-Fachkraft (m/w/d) in Berlin: Übertarifliche Vergütung von 19,00€ bis 22,00€ pro Stunde inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Urlaubsstaffelung pro Beschäftigungsjahr von bis zu 30 Tagen Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen Übernahmeoption bei unseren namhaften Kunden Bei Bedarf die Übernahme von Fahrtkosten Ihre Aufgaben als CNC-Fachkraft (m/w/d) in Berlin: Bedienen und Bestücken von CNC-Maschinen Fertigung von Produktionsteilen in der Einzel- und Serienfertigung Prüfen und messen der gefertigten Teile Durchführung von Qualitätskontrollen Ihr Profil als CNC-Fachkraft (m/w/d) in Berlin: Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine Weiterbildung zur CNC-Fachkraft (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der CNC-Maschinenbedienung Ausgeprägtes technisches Verständnis Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative Sehr gute Deutschkenntnisse und Kenntnisse von SAP von Vorteil Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dies bietet dir die KiTa als Pädagogische Fachkraft (m/w/d): Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Vergütung angelehnt an den TVöD, zzgl. Jahressonderzahlungen30 Tage Urlaub im Jahrhausinterne und externe Aus- und Weiterbildungen für den pädagogischen Kontextein hohes Maß an Transparenz und Wertschätzung auf und mit allen Ebenen der Einrichtung - Deine Zufriedenheit als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) steht im MittelpunktDie Reggio-Pädagogik: eine systemisch-lösungsorientierte Pädagogik unter dem Leitsatz: Der Raum als dritter Erzieher - Die Kinder sind zentraler Einflussfaktor bei der RaumgestaltungDie Verpflegung für unsere Mitarbeiter (m/w/d) ist freiWork-Life-Balance: wir fördern deine Gesundheit und ermöglichen dir einen monatlichen Zuschuss zu einer Sportmitgliedschaft deiner Wahl Was du benötigst: eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), Heilpädagogen(m/w/d), oder ein alternatives abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereichdie Bereitschaft der weiteren Entfaltung Deiner persönlichen Ressourcen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Lust und Spaß an kreativem Arbeiten mit Kindern, Eltern und Team all.medi übernimmt den gesamten Bewerbungsprozess und vermittelt dich mit Erfolg an die Kita als Pädagogische Fachkraft(m/w/d)!
Das erwartet Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) bei all.medi: Einen Stundenlohn bis zu 26€ - je nach Berufserfahrung, Qualifikation und EinsatzmöglichkeitenEine Willkommensprämie zum Start: 1000 Euro als Einstiegsprämie30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestaltest - auch außerhalb der Schließzeiten zzgl. Bezahlte Feiertage Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ FahrtkostenerstattungDurch unser Netzwerk an Kitas, Behinderteneinrichtungen, Jugendheimen, mit denen wir zusammenarbeiten, berücksichtigen wir bei den Einsätzen deine Wünsche und Bedürfnisse - in Teilzeit oder Vollzeit und verschiedenen Konzepten z.B. eine vier-Tage-Woche Try-and-Hire: Du hast die Option übernommen zu werden, falls dir eine Einrichtung, der Träger und das Konzept sehr gut gefälltKostenübernahme/ Zuschuss für Fort- und Weiterbildungen oder Kita Zuschuss Das bringst du als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit: Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium(B.A.
LebensumfeldKommunikation mit Eltern, Kollegen und anderen FachkräftenDokumentation und Evaluation pädagogischer Prozesse Deine Qualifikation als Pädagogische Fachkraft (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge, Pädagoge, Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation im sozialpädagogischen BereichErfahrung in der Arbeit mit Kindern und Klienten verschiedener Altersgruppen Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit KindernTeamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Das erwartet Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) bei uns: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) erhalten einen Stundenlohn bis zu 24€ Feste Ansprechpartner für unsere Pädagogischen Fachkräfte (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Du als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B.
Benefits: Unbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche Vergütung1.500 € jährliches FortbildungsbudgetUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage UrlaubFirmenfahrzeug |FahrtkostenzuschussUrban Sports| EdenredMitarbeiter-werben-Mitarbeiter PrämieSabbaticalFester AnsprechpartnerVollzeit|TeilzeitEinzelsupervision Aufgaben: Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Aktivitäten gemäß dem Konzept der EinrichtungFörderung der emotionalen, sozialen und kognitiven Entwicklung von KindernBeteiligung an der Gestaltung des Alltagsrahmen wie Konfliktlösung, Beobachtung nonverbaler Signale und Förderung von Partizipation Anforderungen: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher/in, pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge oder vergleichbare Qualifikation Empathie, Geduld, Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung Gute Deutsch Kenntnisse Gute dokumentarische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Entwicklungsberichten/Portfolio-Arbeiten Flexibilität, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
LebensumfeldKommunikation mit Eltern, Kollegen und anderen FachkräftenDokumentation und Evaluation pädagogischer Prozesse Deine Qualifikation als Pädagogische Fachkraft (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge, Pädagoge, Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation im sozialpädagogischen BereichErfahrung in der Arbeit mit Kindern und Klienten verschiedener Altersgruppen Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit KindernTeamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Das erwartet Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) bei uns: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) erhalten einen Stundenlohn bis zu 24€ Feste Ansprechpartner für unsere Pädagogischen Fachkräfte (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B.
LebensumfeldKommunikation mit Eltern, Kollegen und anderen FachkräftenDokumentation und Evaluation pädagogischer Prozesse Deine Qualifikation als Pädagogische Fachkraft (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge, Pädagoge, Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation im sozialpädagogischen BereichErfahrung in der Arbeit mit Kindern und Klienten verschiedener Altersgruppen Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit KindernTeamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Das erwartet Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) bei uns: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) erhalten einen Stundenlohn bis zu 24€ Feste Ansprechpartner für unsere Pädagogischen Fachkräfte (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B.
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Das macht all.medi für dich möglich Attraktiver Stundenlohn bis zu 26 € 30 Tage Urlaub, frei planbar auch außerhalb von SchließzeitenUnbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (35 Std./Woche) oder TeilzeitFirmenwagen mit privater Nutzung oder Fahrtkostenerstattung (Kilometergeld/ÖPNV)Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie bis zu 2.000 €Individuelle Wunschdienste & passgenaue EinsatzorteTry & Hire Möglichkeit zur Übernahme durch eine EinrichtungZuschüsse zu Fort- und Weiterbildungen oder zur Kinderbetreuung ????
Das kannst Du bei uns erwarten: unbefristeter Arbeitsvertrag sowie einen krisensicheren Arbeitsplatz übertarifliches Gehalt: 22 - 25 €/h bei 35 h/Woche 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestalten kannst Wunschdienstplan (Arbeitszeiten, die zu Deiner Lebenssituation passen) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) vermögenswirksame Leistung /betriebliche Altersvorsorge exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B.
Das kannst Du bei uns erwarten: unbefristeter Arbeitsvertrag sowie einen krisensicheren Arbeitsplatz übertarifliches Gehalt: 22 - 25 €/h bei 35 h/Woche 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestalten kannst Wunschdienstplan (Arbeitszeiten, die zu Deiner Lebenssituation passen) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) vermögenswirksame Leistung /betriebliche Altersvorsorge exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B.
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Der Beruf als pädagogische Fachkraft (m/w/d) ist eine bunte Mischung aus Jonglieren, Zaubertricks und Herdenmanagement. Du startest morgens in den Tag mit dem Ziel, eine Horde energiegeladener Mini-Menschen davon zu überzeugen, dass Schuhe anziehen kein Akt der Rebellion gegen die Schuhindustrie ist und schaffst das mit Geduld, Humor und ganz viel Herz.
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Referenznummer: 80/62682 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: ✔Fachkraft für Lagerlogistik✔ (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Flexibler Einsatz in den Bereichen Wareneingang, Versand, Kommissionierung und interner Logistik Fachgerechtes Be- und Entladen von Lkw Kontrolle der Wareneingänge sowie sachgerechte Einlagerung der Waren Vorbereitung und Abwicklung von Warenausgängen Durchführung innerbetrieblicher Transporte Verantwortungsbewusster Umgang mit Flurförderfahrzeugen und Lagereinrichtungen unter Einhaltung der Sicherheitsvorschriften Unterstützung bei der Durchführung von Inventuren ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Lager- und Logistikbereich von Vorteil Hohe Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Vergütung + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Interesse? Super!
Sehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung und Möglichkeit der WeiterentwicklungMarktgerechte, tarifliche Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag der SüßwarenindustrieZusätzliche Sonderzahlungen30 Tage UrlaubEGYM WellpassBetriebliche Altersversorgung Möchtest Du zu einem reibungslosen kontinuierlichen Herstellungsprozess beitragen und die Vorteile genießen, als eine*r der Ersten neue Produkte zu probieren?
Auffüllen von Hygieneartikeln Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Erfahrung in der Reinigung von Vorteil (keine Voraussetzung) Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise ✔️ Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Kenntnisse der deutschen Sprache ab B2 ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten angenehmes Betriebsklima Interesse? Super!
Der Pool von Menschen, die diesen nun beschrittenen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an. Dennoch stehen immer die Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität der Mitarbeiter im Vordergrund. Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen.
Der Pool von Menschen, die diesen nun beschrittenen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an. Dennoch stehen immer die Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität der Mitarbeiter im Vordergrund. Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen.
Gesundheits- und Krankenpflege) sowie abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich (Pflegepädagogik, Medizinpädagogik o. vgl.)Alternativ Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Bereitschaft, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zu absolvieren, falls dieser noch nicht vorliegt, fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitend.Alternativ Lehrer für Pflegeberufe (staatliche Anerkennung vorhanden)Unterrichts- und Prüfungserfahrung sind von VorteilSicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit MenschenSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Der Pool von Menschen, die diesen nun beschrittenen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an. Dennoch stehen immer die Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität der Mitarbeiter im Vordergrund. Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen.
Der Pool von Menschen, die diesen nun beschrittenen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an. Dennoch stehen immer die Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität der Mitarbeiter im Vordergrund. Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen.
Mathematik, Physik oder Biologie) Das bieten wir Dir: Eine abwechslungsreiche, praxisnahe 3-jährige Ausbildung mit echten Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Gruppe Einblick in sämtliche Produktionsprozesse – von der Rohstoffannahme bis zum fertigen Produkt Kenntnisse in Lebensmittelanalytik, Qualitätsmanagement, Produktentwicklung und technischem Hintergrundwissen Ausbildungsvergütung gemäß Tarifvertrag inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge Deine vollständigen Unterlagen kannst bequem über den „Jetzt bewerben“-Button einreichen.
Alternativ Lehrer für Pflegeberufe (staatliche Anerkennung vorhanden) Unterrichts- und Prüfungserfahrung sind von Vorteil Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit Menschen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.) maxQ. ist eine Marke im bfw-Konzern und auf die Aus-, Fort- und Weiterbildung von Gesundheitsfachberufen spezialisiert.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Interessant: Das lernst Du bei uns Du bist an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellst gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf individuelle Unterstützung bei der Körperpflege ggf.
Assistenz der Klient*innen bei der eigenständigen Lebensführung im gemeinschaftlichen Wohnen oder eigenem Wohnraum unter Einbeziehung sozialräumlicher Ressourcen Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team auf Ebene des Standortes und des Wohnverbundes Eigenverantwortliche Planung, Gestaltung und Durchführung ergotherapeutischer Maßnahmen mit dem Ziel der Minderung von Beeinträchtigungen der Aktivität und Teilhabe, insbesondere in den Bereichen Selbstversorgung, Alltagsbewältigung, Mobilität, Interaktion und Krankheitsbewältigung Förderung und Unterstützung der Klient*innen bei der Erreichung der individuellen Teilhabeziele Mitwirkung an der Teilhabeplanung in Kooperation mit dem zuständigen bezirklichen Fachdienst und Unterstützung bei der Vorbereitung sowie Begleitung der Klient*innen im Teilhabeplanverfahren Schnittstellen- und Netzwerkarbeit mit Behörden, Komplementäreinrichtungen und Kooperationspartner*innen Gewissenhafte Berichtslegung und Leistungsdokumentation Gremienarbeit und Partizipation in Team-, Qualitäts- und Organisationsentwicklung Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in mit staatlicher Anerkennung Erweitertes Fachwissen zur Komplexsymptomatik von Beeinträchtigung und Behinderung, Funktionsfähigkeit und Abhängigkeitserkrankungen Methodenkompetenz im Bereich zielgerichteter Interventionsplanung und -durchführung Interesse an psychosozialer Beratungs- und Assistenzarbeit in den Arbeitsfeldern Sozialpsychiatrie und Suchthilfe Eine positive Grundhaltung gegenüber der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen, Akzeptanz verschiedener Lebensmodelle Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung Eine langfristige Perspektive in einem engagierten Unternehmen Einen Arbeitsplatz mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten auf Ebene des Standortes und im gesamten Wohnverbund Eine wertschätzende, partizipative Unternehmenskultur Hervorragende Rahmenbedingungen und hohe Qualitätsstandards Strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildung, Supervision und individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit Eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO Bei Vorliegen der fachlichen Voraussetzungen Vergütung nach Entgeltgruppe 8 (bei Neueinstellung in Vollzeit zwischen 3885,82 Euro und 4294,86 Euro monatlich brutto) sowie Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit 31 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (EZVK) Übertarifliche Leistungen (z.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf individuelle Unterstützung bei der Körperpflege ggf.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf individuelle Unterstützung bei der Körperpflege ggf.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf individuelle Unterstützung bei der Körperpflege ggf.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf individuelle Unterstützung bei der Körperpflege ggf.
Der Pool von Menschen, die diesen nun beschrittenen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an. Dennoch stehen immer die Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität der Mitarbeiter im Vordergrund. Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket-Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche klar umrissene, sehr gut umsetzbare Anforderungen nach dem Grundsatz: Assistenz auf Augenhöhe Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des Gesamtplanverfahrens Supervision Ihrer Arbeit und Ihrer Rolle Persönlich: Ihr Profil 3-jährige, erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem sozialpädagogischen oder heilpädagogischen Beruf mit staatlicher Anerkennung oder 3-jährige Ausbildung in einem Pflege-/Gesundheitsberuf (mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung) oder abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich hohes Interesse an der Projektarbeit, fachlicher Weiterentwicklung und persönlichem Wachstum Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion und Sozialraumorientierung EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) hohe Flexibilität sowie ausgeprägte Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem engagierten, kreativen Team Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst mit Früh- und Spätdiensten sowie Wochenenden und Feiertagen bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Interessant: Das lernst Du bei uns Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des Gesamtplanverfahrens und Dokumentation per Software Persönlich: Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich erste praktische Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert, nicht Bedingung Empathie im Umgang mit Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Assistenz) EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team Führerschein Klasse B wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Früh- und Spätdiensten sowie Wochenenden und Feiertagen bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Du hast noch Fragen?
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des aktuellen Bedarfserhebungsverfahrens und Dokumentation per Software Persönlich: Ihr Profil 3-jährige Ausbildung in einem sozialpflegerischen/-pädagogischen Beruf (mit staatlicher Anerkennung) oder 3-jährige Ausbildung in einem Pflege-/Gesundheitsberuf (mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung) oder abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich erste praktische Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert, nicht Bedingung Empathie im Umgang mit körperlich und/oder geistig behinderten Menschen Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Assistenz) EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Früh- und Spätdiensten sowie an Wochenenden und Feiertagen Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen familienfreundliche Arbeitszeiten sowie hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeit auf Homeoffice Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des aktuellen Bedarfserhebungsverfahrens und Dokumentation per Software Persönlich: Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich erste praktische Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert, nicht Bedingung Empathie im Umgang mit körperlich und/oder geistig behinderten Menschen Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Assistenz) EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) Führerschein Klasse B wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Früh- und Spätdiensten sowie Wochenenden und Feiertagen Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision familienfreundliche sowie geregelte Arbeitszeiten Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung und Begleitung der Klient:innen bei sozialräumlichen Angeboten sowie bei Tätigkeitsangeboten, um Teilhabe zu ermöglichen Gestaltung von Zukunftsgesprächen zur Erarbeitung von Zielen und Maßnahmen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Persönlich: Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Assistenz) erste praktische Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert, nicht Bedingung Interesse an der Arbeit mit Menschen mit komplexem Unterstützungsbedarf Interesse und Kenntnisse im Bereich Unterstützte Kommunikation Interesse an arbeitsweltorientierten Bildungsangeboten EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team Führerschein Klasse B wünschenswert Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Das ist unseren Bewohner:innen wichtig: Respekt und Toleranz, nett, freundlich, höflich zu sein.